米国で介護者の仕事を見つける方法

介護は最も急速に成長している職業の1つであり、高齢者の人口が増えるにつれて、介護者のキャリアの見通しは成長し続けるでしょう。新規の求人に加えて、在宅医療のキャリアの離職率も高く、この分野に興味を持っている人々の需要が高いことを意味します。 

在宅医療およびパーソナルケアアシスタントの雇用は、2019年から2029年にかけて34%増加すると予測されており、すべての職業の平均成長率である4%をはるかに上回っています(データソース)。看護助手と看護師の仕事の見通しも強く、看護助手は8%、准看護師(LPN)は9%、登録看護師(RN)は7%の成長が見込まれています。 (データソース:米国労働統計局)。

救急医療員として働くことに興味がある人には、さまざまな役割があります。一部の職種では、大学の学位と証明書が必要です。その他の場合、教育要件は最小限であり、短期トレーニングプログラムが提供され、オンザジョブトレーニングが提供されます。 

このガイドでは、仕事の選択肢、責任、トレーニング要件、および介護者の役割に採用する方法に関するアドバイスについて学びます。

ケアワークの種類

エントリーレベルの看護職員は、年齢に関係なく、クライアントとしてヘルスケアと個人的な支援を提供します。より高度なポジションは、医学的問題のある患者を監視し、ヘルスケアサービスを提供します。以下の最も一般的な救急医療の仕事のいくつかについて学びます。 

  • 認定看護助手(CNA):基本的な医療と患者への支援を提供します。
  • パートナー/主婦:ハウスキーピング、食事の準備、交際を提供します。
  • 高齢者介護福祉士:厳格な老人患者のケアを提供することに焦点を当てています。
  • 在宅医療補助(HHA) 障害や病気のあるクライアントを監視し、日常生活動作を支援します。
  • ホスピスケアワーカー:末期患者のケアを提供します。
  • 准看護師(LPN):患者の健康状態を監視し、基本的な医療を提供します。
  • パーソナルケアアシスタント/アシスタント この役割はHHAに似ています。介護者は、入浴、身だしなみ、食事、家事などの活動を手伝います。
  • レジスタードナース(RN):患者とその家族を調整し、ケア、アドバイス、感情的なサポートを提供します。看護師はしばしば助手や助手を監督します。

一部の介護者は、高齢者介護、レスパイトケア、パーソナルケアなどの特定の種類の介護を専門としています。 

看護職務

介護者の役割は、役職によって異なります。在宅医療補助者やパーソナルケア補助者などの基本的なケアの仕事のために、入浴、着替え、身だしなみ、食事の準備、輸送、買い物、ハウスキーピングなどの基本的な日常活動をクライアントが維持するのを支援する責任があります。

パーソナルケアを提供することに加えて、いくつかの看護職はまた、医療を監督し、提供します。たとえば、看護助手は患者のバイタルサインを測定し、薬を調剤する場合があります。患者に医療を提供する必要がある役割に関心がある場合は、投薬と治療の管理、医療機器の監視と操作、健康記録の維持、家族と患者への病気や怪我の管理方法の指導ができる必要があります。 

採用するための要件は何ですか

救急医療員として労働力に入るには、次の要件のいくつかを満たす必要があります。 

教育と経験

多くの場合、在宅医療およびパーソナルケアアシスタントが必要です高校の卒業証書または同等のもの業界に参入する。ただし、すべてのポジションで必要なわけではありません。初級レベルの救急医療の役割については、経験は必要ない場合があり、医療施設は実地訓練を提供する場合があります。 

認定された在宅医療施設または医療施設で働く看護スタッフは、緊急事態への対応方法を確実に理解するために、正式なトレーニングを完了し、標準化されたテストに合格する必要があります。認証とライセンスに関しては、規則は従業員が所在する州によって異なります。

認可された実践看護師は、州が承認した教育プログラムを完了し、認可されている必要があります。登録看護師はまた、免許を取得する必要があり、通常、看護の学士号、看護の準学士号、または承認された看護プログラムの卒業証書を保持している必要があります。

トレーニングと認定

関心のある役割に応じて、基本的または高度な医療のトレーニングが必要になる場合があります。一部のポジションでは、認定が必要になる場合があります。 CareerOneStopは、キャリアに適したトレーニングプログラムと認定要件を見つけるためのリソースを提供します。 TrainingFinderとCertificationFinderはどちらも、スキルを向上させるためのツールを見つけるのに役立ちます。

ヘルスケア企業がオンザジョブトレーニングプログラムを提供している場合は、詳細を求人情報に記載する必要があります。そうでない場合は、組織のWebサイトで詳細を確認してください。

介護者が必要とするトップスキル

前述の基本的なスキルに加えて、介護者のサービスの方向性と他の人を助けたいという願望も重要です。ポジティブリスニング能力介護者は患者の懸念を理解し、適切に対応できなければならないため、これは不可欠です。 

クライアント、家族、その他の医療従事者とのコミュニケーションにも、強力な対人スキルが必要です。可能な場合は是正措置を講じることができず、患者の懸念を上司に伝えることができない場合は、ケアが適切でない可能性があります。

採用するための追加のヒント 

競合他社から本当に目立つようにするには、次のことを考慮してください。

  • 市場に参入する前に、あなたが興味を持っている看護職の種類を決定してください。
  • 申請する前に、必要なトレーニングを受けてください。
  • 収益を増やすための潜在的な認定オプションを検討します。
  • さまざまな現場やリソースを使用して、適切なポジションを見つけてください。
  • スケジュールが柔軟であればあるほど、より多くのオプションを選択する必要があります。

救急医療の雇用オプション

職場の選択

救急医療従事者として働くことの利点の1つは、個人の家、医療施設、成人のデイケア施設、避難所、退職後の生活支援コミュニティ、高齢者介護施設など、さまざまな作業環境から選択できることです。

誰かの家でサービスを提供する直接介護福祉士は、さまざまな種類の仕事をすることができます。個人は、自営業者、人事機関またはコミュニティサービス機関の従業員、あるいはIRSガイドラインによって保護されている国内の従業員である可能性があります。

給与要件

認定看護助手や在宅医療助手などの在宅介護サービスを提供するすべての直接労働者は、最低賃金残業代

介護福祉士の仕事を見つける方法

介護者の仕事を探すとき、始める場所がいくつかあります。 1つの方法は、単にグーグルで検索し、指定された領域で何が機能するかを確認することです。介護者の仕事を見つける方法は他にもたくさんあります。

  • 直接適用する:多くの医療機関は、自社のWebサイトに求人広告を掲載しています。地元の組織のキャリアセクションをチェックして、現在の募集とオンザジョブトレーニングプログラムを見つけてください。
  • 人気の求人サイトを検索:キーワード(救急医療、CNA、HHAなど)を使用して、Glassdoorなどの求人サイトで検索するときに関心のある職種を見つけます。また、次のように絞り込む必要があります最高の求人サイトで最も関連性の高いリストを見つけてください。
  • CareerOneStopのジョブファインダーの使用:役職、場所、会社で検索ジョブファインダー取得するため欠員リスト。関連する職業の求人情報を表示することもできます。
  • 人事機関と協力する:多くの在宅介護職といくつかの病院および医療施設の仕事は代理店を通じて満たされています。 「近くの医療従事者」や「医療機関」などのキーワードでGoogleを検索してください。

家族と直接仕事をすることに興味がある場合は、次のWebサイトにアクセスしてください。Care.comにプロフィールを投稿してください。このようにして、介護者を探している患者や家族からの問い合わせを直接受けることができます。

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